Mehr mit dir – Gestalte mit uns die Zukunft der Intralogistik! Seit 1953 entwickeln wir bei Jungheinrich smarte und nachhaltige Lösungen für den weltweiten Materialfluss - von intelligenten Fahrzeugen bis hin zu vollautomatisierten Systemen. Heute sind wir über 21.000 Kolleg*innen weltweit, vereint durch die Überzeugung, dass wir gemeinsam mehr bewegen können.

Teamkoordinator CUST – Kundenspezifische Flurförderzeuge (m/w/d)

Gesellschaft JH Landsberg
Geschäftsbereich Produktion
Standort Halle
Beginn ab sofort
Vertragsart Vollzeit
Wochenstunden 38 Std.

• Du leitest das CUST-Team, motivierst deine Mitarbeitenden und sorgst dafür, dass kundenspezifische Umbauten und Nachrüstungen termin- und qualitätsgerecht umgesetzt werden.
• Dabei planst du den Einsatz deines Teams, koordinierst die Aufgaben und übernimmst administrative Aufgaben wie die Dokumentation von Arbeitszeiten und die Erstellung von Schichtprotokollen. Zudem unterstützt du die Qualifizierung und Weiterentwicklung deiner Mitarbeitenden.
• Du hast Qualität, Liefertreue, Arbeitssicherheit und die Einhaltung der Prozessvorgaben stets im Blick und steuerst bei Bedarf nach.
• Du stimmst dich eng mit Schnittstellen wie Montage- und Produktionsleitung, Vertrieb, technischer Sachbearbeitung und Arbeitsvorbereitung ab.
• Auch die technische Auftragsbearbeitung liegt in deinen Händen – von der Stücklisten- und Datenpflege über die Produktionsdokumentation bis hin zu Analysen, Kennzahlen und der Zuarbeit zu Planung und Controlling.
• Du erkennst Optimierungspotenziale und bringst dich aktiv in KAIZEN-, Lean- und weitere Prozessoptimierungen sowie in Entwicklungs-, Qualitäts- und Produktionsprojekte ein.
• Gleichzeitig packst du selbst mit an: CUST-Montagetätigkeiten sowie das Fügen von Einzelteilen, Unterbaugruppen und Baugruppen gehören ebenfalls zu deinem Aufgabenfeld.
• Dein Einsatz erfolgt an unserem Außenstandort in Halle (Saale) sowie im Werk Landsberg. Daher gehört die Bereitschaft zur Arbeit an beiden Standorten zu dieser Position.

• Abgeschlossene 3-jährige technische Berufsausbildung mit Zusatzqualifikation, z. B. Techniker- oder Meisterabschluss, oder abgeschlossene 3-jährige technische Berufsausbildung und langjährige Berufserfahrung im relevanten Fachbereich
• Führungserfahrung wünschenswert
• Ausgeprägtes technisches Verständnis sowie praktische Erfahrung im technischen Bereich
• Sicherer Umgang mit gängigen PC-Anwendungen und SAP
• Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
• Belastbarkeit, Zuverlässigkeit sowie Team- und Kommunikationsfähigkeit
• Gültiger Führerschein erforderlich
• Bereitschaft zur Arbeit im 2-Schichtsystem (Montag bis Freitag), sofern dies zukünftig erforderlich wird
• Englischkenntnisse sind wünschenswert

• Attraktive Vergütung
• Corporate Benefits
• Betriebliche Alters­vorsorge
• Modernes Schulungs- und Trainingszentrum
• Persönliche Weiterentwicklung